云南叮當電子商務信息咨詢服務有限公司 招聘信息 - 玉溪人才招聘網(wǎng) www.hwjn027.com 聯(lián)系電話：0877-8889990 專業(yè)正規(guī)的人才網(wǎng)站。
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云南叮當電子商務信息咨詢服務有限公司
該招聘信息瀏覽次數(shù)：5121 |
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云南叮當電子商務信息咨詢服務有限公司
（聯(lián)系方式）
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| （求職者聯(lián)系本公司應聘時，請一定說明是從“玉溪人才招聘網(wǎng)www.hwjn027.com”看到的） |
公
司 簡 介 |
云南叮當電子商務是一家集電子商務基礎性研究、技術開發(fā)系統(tǒng)集成、網(wǎng)絡營銷、淘寶；天貓；京東運營、流通渠道等多種業(yè)務與一體的新型電子商務公司，致力于服務中小企業(yè)的電子商務技術開發(fā)和系統(tǒng)集成研究。
我們聯(lián)通“產(chǎn)、供、銷”及售后四大流程，為商家提供自動化和無人值守的互聯(lián)網(wǎng)供銷系統(tǒng)解決方案借助互聯(lián)網(wǎng)的威力，我們幫助商家以最小成本、最小庫存、最小風險實現(xiàn)最大程度的推廣和銷售進步。
隨著網(wǎng)絡的普及，人們對網(wǎng)絡購物習慣的形成，大量消費群體的培育，電子商務將成為主要售模式之一，也將成為一種個人及中小企業(yè)新型創(chuàng)業(yè)模式。云南叮當電子商務有限公司憑借豐富的運營經(jīng)驗，借助強大的技術開發(fā)實力，將與您精誠合作，為您提供全面的保姆式服務，給您帶來無限商機。
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| 招聘職位：電子商務/互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品/運營管理，具體職務：負責天貓?zhí)詫毦〇|運營 |
| 工作地點： |
云南省-玉溪市-紅塔區(qū)
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性別要求： |
不限 |
| 學歷要求： |
大專 |
工資待遇： |
2000 |
| 是否兼職： |
全職 |
發(fā)布時間： |
2019-4-18 |
| 招聘人數(shù)： |
1 |
有效時間： |
365天 |
| 詳細說明： |
具體要求：
1、負責公司線上店鋪的運營管理，制定運營方案、目標及執(zhí)行策略；
2、根據(jù)店鋪數(shù)據(jù)分析制定相關運營計劃；
3、對線上店鋪日常數(shù)據(jù)分析，包括流量、點擊率、轉(zhuǎn)化率、訪客、復購率等，并形成報表和提出改進策略；
4、深度分析用戶需求，并依此制定店鋪裝修、寶貝詳情及品牌形象的策略、方案并實施；
職位描述：運營主管
年齡要求：18周歲以上
試用期限：7天
試用期間工資：面談
正式錄用工資：面談
工作時間：8:30-12：00 14:00-18:00
休息制度：面談
福利待遇：面談
社會保險：面談
其他說明： |
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| 招聘職位：兼職/臨時，具體職務：淘寶抖音主播 |
| 工作地點： |
云南省-玉溪市-紅塔區(qū)
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性別要求： |
不限 |
| 學歷要求： |
不限 |
工資待遇： |
1000 |
| 是否兼職： |
兼職 |
發(fā)布時間： |
2020-2-26 |
| 招聘人數(shù)： |
1 |
有效時間： |
365天 |
| 詳細說明： |
具體要求：性格開朗，能說會道
職位描述：淘寶抖音綠色直播
年齡要求：20-30
試用期限：
試用期間工資：面談
正式錄用工資：面談
工作時間：自行安排
休息制度：
福利待遇：
社會保險：
其他說明：每天靈活安排直播時間 |
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| 招聘職位：行政/后勤/文秘，具體職務：外勤會計 |
| 工作地點： |
云南省-玉溪市-紅塔區(qū)
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性別要求： |
不限 |
| 學歷要求： |
大專 |
工資待遇： |
3000 |
| 是否兼職： |
全職 |
發(fā)布時間： |
2021-3-9 |
| 招聘人數(shù)： |
2 |
有效時間： |
365天 |
| 詳細說明： |
一:崗位職責
1、協(xié)助相應會計主管的日常事務性工作,聯(lián)系現(xiàn)有客戶拿取做帳所需原始票據(jù)并送帳;
2、負責稅務局事宜的辦理及聯(lián)系,納稅申報、稅種核定、申請發(fā)票、增值稅一般納稅人的辦理等。
二:任職要求
1、財經(jīng)類或會計專業(yè)優(yōu)秀應屆畢業(yè)生優(yōu)先,持會計從業(yè)資格證;
2、有良好的職業(yè)操守和團隊合作精神,能吃苦耐勞,能承受工作壓力。為人機敏,辦事靈活,有較強的溝通、理解和分析能力;
3、具有扎實的會計基礎知識。公司內(nèi)部有內(nèi)訓和晉升空間!
上班時間:8.30--18：00,午餐時間12.00--14：00。報稅期單休,非報稅期雙休。國家節(jié)假日正常休息。
考核內(nèi)容：業(yè)績考核
1.辦事效率高；2.工作質(zhì)量符合標準；
能力考核
1.具有熟練的業(yè)務知識及相關的其他知識；
2.分析決策能力強，并能正確判斷處理；
3.創(chuàng)新能力強，銳意求新；
4.自學能力強，能迅速獲取新知識。
態(tài)度考核
1.明確自己的崗位職責，自覺主動對自己的行為及后果負責；
2.能與同事很好地協(xié)作；
3.不僅能遵守規(guī)章制度，而且能以身作則為形成良好的工作秩序而努力。CALL:18214197871 |
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特別提醒：
1、在面試前可以先在百度或者谷歌搜索一下該公司的名稱及相關信息，查看公司的基本情況，分辨判斷是否為虛假公司��！
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