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        7種職業(yè)過勞死頻發(fā) IT年齡最低37.9歲
        發(fā)表時(shí)間:2006/2/28    瀏覽 2376
        昨天,在上海社會(huì)科學(xué)院亞健康研究中心舉辦的“過勞死”問題學(xué)術(shù)研討會(huì)上,與會(huì)專家就近年來頻頻出現(xiàn)在媒體上的“過勞死”問題進(jìn)行了解讀。上海社會(huì)科學(xué)院社會(huì)學(xué)所助理研究員劉漪在google網(wǎng)和baidu網(wǎng)上搜索了從1990年至2006年1月有媒體報(bào)道或有記載的“過勞死”個(gè)案,總共有102名,劉漪分析認(rèn)為,發(fā)病率直線上升、男性人群居多是近年來“過勞死”現(xiàn)象的趨勢,其中,公安、新聞、IT、文化演藝、企業(yè)、國家公務(wù)員、科教界成為“過勞死”的高發(fā)區(qū)。
         
            劉漪對涉及這七種職業(yè)的92個(gè)個(gè)案進(jìn)行了分析,結(jié)果,他們“過勞死”時(shí)的平均年齡為44歲,而科教界、IT、公安和新聞行業(yè)“過勞死”人群的平均年齡已經(jīng)在44歲之下,特別是IT階層年齡最低,僅僅為37.9歲。
         
            研討會(huì)上,上海社科院亞健康中心副主任夏國美研究員還特別關(guān)注了中青年知識(shí)分子“過勞死”的原因,她分析認(rèn)為,社會(huì)責(zé)任的壓力、人際關(guān)系的壓力和社會(huì)評價(jià)的壓力是導(dǎo)致中青年知識(shí)分子“過勞死”的主要因素。
         
            夏國美認(rèn)為,雖然沒有任何用人單位可以要求科研人員、學(xué)者或教授延長工作時(shí)間,但實(shí)際上,許多人的工作時(shí)間都大大超過國家法定的8小時(shí),一些中青年學(xué)術(shù)骨干,為了當(dāng)上教授或者博導(dǎo),不僅要在自己的專業(yè)領(lǐng)域做出科研成果,還必須發(fā)表相當(dāng)數(shù)量的論文并帶上10幾個(gè)研究生,讓他們的生命不堪重負(fù);另外,社會(huì)對知識(shí)精英提出了更高的要求也在無形中帶來了更大的壓力。
         
            對此,夏國美建議,應(yīng)該為知識(shí)精英提供一個(gè)寬松、積極的工作和生活環(huán)境。
         


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