| 新華報業(yè)網(wǎng)訊最糟糕的員工莫過于這種：他們沒有神經(jīng)，沒有痛感，沒有效率，沒有反應(yīng)。整個人猶如橡皮做成的，力度小了他根本不在乎；力度大了，他還會反彈一些不滿過來。最近關(guān)于職場橡皮人的測試在格子間悄悄流行，你是否終日無所事事，從上班的那一刻起，就期待著下班那一刻的到來？
癥狀一：
做疲乙方，無限度適應(yīng)甲方
合同書上的“乙方”明確地表明了張先生的身份、地位和相關(guān)責任。作為在廣告公司干了七八年的設(shè)計人員，張先生總是被合同書上的“甲方”——客戶單位逼得抓狂�！拔医g盡腦汁想出的創(chuàng)意，他們壓根瞧不上眼�！痹O(shè)計方案總是反復地推倒重來，不折騰三四遍方案難以出爐。“客戶看到市場上哪個廣告風光，直接說我就要類似的�！痹趶埾壬磥�，“甲方”容易跟風，為了尋找快速獲得認知的渠道，“甲方”經(jīng)�！吧秸眲e人的好創(chuàng)意。
“人家是甲方，給錢的老大，你有再優(yōu)秀的設(shè)計都是白搭�！痹�(jīng)雄心萬丈的張先生在一次次被打壓之后，也就不再要求什么，客戶喜歡什么樣的東西張先生就投其所好。張先生從“乙方”位置上一路糾結(jié)過來，最近兩年已經(jīng)不那么糾結(jié)了。“不過就是一份工作，我做得駕輕就熟，何必出力不討好呢！”
癥狀二：
心灰意懶，每天上網(wǎng)混日子
在辦公室做行政文員的何小姐每天的工作都在上網(wǎng)中度過。盡管工作才兩年，何小姐迅速成為了橡皮人�！肮ぷ髅刻炀褪翘幚憩嵥榈男∈�，報表、整理發(fā)票、購置辦公用品”，何小姐逐漸失去了當初工作的激情。“我每天干多干少都拿那些工資，既然如此何必拼死拼活呢？”
何小姐自認為胸無大志，工資能解決溫飽并有盈余，失去了繼續(xù)奮斗的動力�！拔也]有向上爬的野心，行政文員晉升空間也不大，所以就每天混日子唄�！惫ぷ鳑]有動力，得過且過就成了何小姐工作的常態(tài)。每天上班打開電腦，在喜歡的論壇能泡上一天。“上網(wǎng)最好打發(fā)時間了，我每天在論壇上不斷地刷新，刷新就是我上班的常態(tài)，無聊唄。”失去激情的何小姐對上司的表彰或批評已近乎做到了“不以物喜、不以己悲”的態(tài)度。
癥狀三：
龜縮一角，為保護自己
想當年初入職場，丁先生也是一熱血青年。積極參與項目討論，在同事郁悶時陪他暢談人生，在遇到挫折時大方地向前輩請教職場經(jīng)驗。四年過去后，當初的那個陽光大男孩少了朝氣，多了暮氣，成為陰沉不定的“明哲保身派”。
“我承認我皮了，可這也代表我成熟了�！倍∠壬恢M言自己已不復當年的銳氣。他將其解釋為這是職場斗爭后成熟的表現(xiàn)。丁先生自稱經(jīng)過了血的教訓。丁先生和小顧一起入職，曾經(jīng)是無話不談的好友。有次由丁先生和小顧共同負責的項目合同出現(xiàn)了問題，經(jīng)理追究緣由，丁先生自然幫自己的好友講了幾句好話。誰知道，受到批評的卻是自己�！拔液髞聿胖澜�(jīng)理找小顧談話時，他把過錯全推在我身上�？伤攀秦撠熐枚毠�(jié)的人��！”
被朋友擺了一道的丁先生經(jīng)歷過幾次教訓，終于長了一智：在職場，千萬別把什么都擺在臉上。為了保護自己，丁先生不再外露，懂得了藏拙。
處方：
樹立“小目標”尋找動力
對于職場人士的橡皮化，相關(guān)專家介紹說，這并不是新鮮的現(xiàn)象，橡皮人其實就是職場老油條。職場之上有些虧，也屬于工作的一部分，一般人對抗憤怒的方法是努力反擊、證明自己，而當這些全部無效的時候，只有用沉默來表示一種無聲的對抗。憤怒不妥善處理，很容易讓上班族在不知不覺中蛻變成橡皮人�！安灰詾樽约涸诼殘龆窢幹惺艿絺Γ涂梢远阍跉だ镒晕爷焸�。”
對于那些找不到工作激情的人，專家建議職場人士應(yīng)該將自己的目標分解為一個個可以落實的小目標，也許是將明天才完成的報告今日就提前完成，也許是在提出方案的同時多提供幾個備選。也許自己的表現(xiàn)領(lǐng)導一時沒看到眼里，堅持下去終將有所收獲。
如此獨生子女費
最近上級單位發(fā)通知：為了配合計劃生育工作，起到模范帶頭作用，特向各單位的工作人員發(fā)放獨生子女費，一人三百塊。初聽到此消息，我便失望不已，因為我未婚，這獨生子女費基本與我無干，而同事們卻是歡喜雀躍，因為他們一人只有一個孩子，雖然錢不多，但從天而降的餡餅誰不喜歡。
于是幾個女同事天天等著拿錢，計劃著給自己添點什么，昨天下午領(lǐng)導開會回來，到了辦公室就對我們說：“今天開會時隨便說了一下獨生子女費的事，錢也發(fā)下來了�！�
女同事們一聽到錢，本來死氣沉沉的辦公室一下子活躍了起來，而我因為知道根本沒我的份，所以幾乎連表情都沒有任何變化，但沒曾想，領(lǐng)導傳達完會議精神以后把錢放到了我的桌子上：“小王，這個獨生子女費是給你的，你收好，并好好讀一下這個通知的內(nèi)容�！�
我拿起通知，上書：為了貫徹優(yōu)生優(yōu)育的精神，特向年齡超過28周歲的男女單身青年發(fā)放獨生子女費，凡是領(lǐng)取這筆費用的男女青年，須保證婚后只生一個。
我看著桌子上的三百塊錢，不知所措，真沒想到自己不知不覺就簽了這個公平條件，當然，在未經(jīng)同意的情況下，替未來媳婦也簽了。(flushwonder)
領(lǐng)導病了
“領(lǐng)導病了�！币辉�，同事小李就神秘兮兮地對我說：“機會呀，得趕緊買點東西去看看。”我一愣，說：“從哪兒得來的消息？靠不靠譜？”小李說：“哥，信我的沒錯，你沒看見單位門口專用停車位上的那輛黑色寶馬不在嗎！”小李的話不錯。我是得罪過領(lǐng)導的人，這次生病我得去看看他，就算是我認個錯。以后的工作還得靠領(lǐng)導照顧，有工作做就有一份工資拿呀，小人物的窮日子不是也得過嘛。
于是我問小李，我該買些什么去看領(lǐng)導？小李很有經(jīng)驗，說：“買2瓶五糧液，2條軟中華，再買些水果，OK了！”我一聽嚇一跳，沒搞錯吧，這不要我一個月的工資嘛�！安痪鸵粋�月工資嘛，你能換回多少個月的工資呀，劃算！”
一個上午我都靜不下心來做事，說實話，有點心疼這一個月的工資。不過小李說得對，投入這一個月工資，如果能換回我的工作量，那我不是也不吃虧嘛。我想，下班后，我就去辦。
還沒等到下班，領(lǐng)導辦公室就發(fā)出一份緊急通知：“領(lǐng)導指示：任何人不得去探望�！蔽覇栃±睿I(lǐng)導究竟生的是什么病呀？小李說：“酒精中毒！”說完小李自言自語地說：“不會呀，昨晚的酒難道到現(xiàn)在也沒醒過來？” |
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