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        解讀浙江職場(chǎng)15個(gè)缺人熱門崗位
        發(fā)表時(shí)間:2006/8/16    瀏覽 1604
        說(shuō)起“就業(yè)難”的現(xiàn)狀,相關(guān)政府官員和專家說(shuō)得最多的一個(gè)詞是:結(jié)構(gòu)性緊缺。
         
            結(jié)構(gòu)性緊缺,意味著在人才市場(chǎng)總體供大于求、許多人找不到工作的同時(shí),一些職業(yè)、一些崗位卻經(jīng)常招不滿,或者沒(méi)有企業(yè)管理者真正滿意的人;意味著一些大中專畢業(yè)生從剛出校門的那一天起,他學(xué)習(xí)的專業(yè)就是人滿為患、很難找工作的,而另外一些畢業(yè)生卻很受用人單位歡迎;意味著用人單位和求職者間的信息不對(duì)稱,給雙方都帶來(lái)了損失。
         
            最近,浙江省人才市場(chǎng)對(duì)近期的供求狀況作了一次統(tǒng)計(jì),排出了一張熱門崗位的名次表,顯示需求排前15名的崗位如下:
         
            貿(mào)易銷售客服類
         
            經(jīng)營(yíng)管理類
         
            計(jì)算機(jī)互聯(lián)網(wǎng)
         
            公關(guān)廣告會(huì)展類
         
            技工類
         
            建筑房地產(chǎn)類
         
            行政人事文職類
         
            財(cái)務(wù)審計(jì)金融類
         
            電子(氣)通訊類
         
            機(jī)械工程技術(shù)類
         
            旅游餐飲娛樂(lè)類
         
            教育文體傳媒類
         
            醫(yī)護(hù)衛(wèi)生保健類
         
            規(guī)劃設(shè)計(jì)類
         
            紡織服裝類
         
            這張排行榜里有什么玄機(jī)?上榜崗位有多缺人?它對(duì)指導(dǎo)大中專畢業(yè)生和其他求職者找工作有什么樣的幫助?對(duì)此,我們進(jìn)行了一番調(diào)查采訪,并試著對(duì)排行榜進(jìn)行解讀。
         
            流動(dòng)性大的崗位需求最大
         
            今年上半年開(kāi)始,杭州正羽科技有限公司一直在招聘銷售代表,為此還舉行過(guò)3場(chǎng)大型招聘會(huì)!半m然一直在招人,但銷售代表還是不足。貿(mào)易銷售客服類人才流動(dòng)性太大了,很多人工作了3個(gè)月就馬上跳到其他企業(yè)!闭鹂萍既肆Y源部姜先生說(shuō)。
         
            去年和今年上半年,貿(mào)易銷售客服類人才都居熱門需求崗位排行榜榜首,今年上半年的需求量更是達(dá)到35300多人。有關(guān)專家指出,貿(mào)易銷售客服類人才流動(dòng)性非常大,往往工作了3個(gè)月到1年就跳槽。而且,進(jìn)入門檻較低使得他們很容易從一家企業(yè)流到另一家企業(yè),這些又導(dǎo)致了用人單位對(duì)這類人才的需求增大。企業(yè)對(duì)這類人才的考核,以業(yè)績(jī)?yōu)闃?biāo)準(zhǔn),收入差別較大,月薪從幾百元到上萬(wàn)元不等。
         
            中高級(jí)管理人才缺口大
         
            在今年上半年省人才市場(chǎng)舉行的一次中高級(jí)人才招聘會(huì)上,3家企業(yè)均開(kāi)出30萬(wàn)元以上的年薪爭(zhēng)奪一位財(cái)務(wù)經(jīng)理。眾多企業(yè)感嘆,現(xiàn)在中高級(jí)經(jīng)營(yíng)管理人才需求大,可供應(yīng)太少了!
         
            今年上半年,省人才市場(chǎng)高級(jí)人才部發(fā)布的中高級(jí)經(jīng)營(yíng)管理類崗位6000多個(gè),而上半年我省對(duì)經(jīng)營(yíng)管理類人才需求達(dá)21000多人。專家介紹,經(jīng)營(yíng)管理類人才是企業(yè)發(fā)展的中流砥柱,優(yōu)秀的經(jīng)管類人才不僅可以增加企業(yè)的利潤(rùn),而且可增強(qiáng)員工的凝聚力。企業(yè)一般要求這類人才具備3年以上工作經(jīng)驗(yàn),學(xué)歷為本科以上。但是,前來(lái)應(yīng)聘的往往是沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生,所以導(dǎo)致企業(yè)難覓經(jīng)營(yíng)管理類人才。
         
            技能型人才成香餑餑
         
            招聘會(huì)上,本科生、碩士扎堆,但鉗工技工卻難求。一個(gè)企業(yè)開(kāi)出月薪6000元都找不到會(huì)操作數(shù)控機(jī)床的人才,一民企開(kāi)出年薪20萬(wàn)元的價(jià)碼物色高級(jí)技工,但應(yīng)聘者寥寥。沒(méi)有好的技工,上百萬(wàn)元的高檔機(jī)器無(wú)法正常運(yùn)轉(zhuǎn);沒(méi)有好的技工,企業(yè)可能會(huì)被對(duì)手打垮。
         
            今年上半年,我省對(duì)技能型人才的需求中,包括計(jì)算機(jī)互聯(lián)網(wǎng)、技工類、電子(氣)通訊類、機(jī)械工程技術(shù)類都上了需求排行榜,對(duì)這幾類技能型人才的需求共達(dá)27000多人。有關(guān)專家分析,一方面,杭州打造高新產(chǎn)業(yè)基地,IT、計(jì)算機(jī)產(chǎn)業(yè)發(fā)展較快,因此對(duì)計(jì)算機(jī)互聯(lián)網(wǎng)類的技能人才需求越來(lái)越大,包括程序員、軟件工程師等。另一方面,浙江作為制造業(yè)生產(chǎn)基地,且有越來(lái)越多世界五百?gòu)?qiáng)企業(yè)將產(chǎn)品制造加工遷至浙江,于是對(duì)鉗工、車床模具操作工、機(jī)械維修工等技工需求較大。
         
            但是,與旺盛的需求相反,技工供應(yīng)卻相當(dāng)少,尤其是技術(shù)等級(jí)較高的技工。“很多人都想成為白領(lǐng),而不希望自己是技工藍(lán)領(lǐng)!睂<翌A(yù)測(cè),近幾年內(nèi),浙江對(duì)技能型人才的需求仍將很大。
         
            會(huì)展類人才成新寵
         
            浙江新銳魔方展覽咨詢公司發(fā)布招聘展覽設(shè)計(jì)人員的消息已經(jīng)一個(gè)多月了,但至今還沒(méi)有合適的人選。新銳魔方人力資源部人士連連感嘆,現(xiàn)如今會(huì)展類人才太搶手了。
         
            公關(guān)廣告會(huì)展類赫然立于今年上半年需求熱門崗位排行榜,且占據(jù)了第四位,需求達(dá)12700余人。與去年同期需求熱門崗位排行榜相比,這可是一位新成員,會(huì)展類人才成為用人單位的新寵。
         
            有關(guān)專家告訴記者,近兩年,浙江會(huì)展


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